Munkaerő-gazdálkodási és TB ügyintéző

Munkaerő-gazdálkodási és TB ügyintéző

felnőttképzési nyilvántartási szám: E/2020/000098
szakképesítés azonosító száma: 04175001

8 hónap

240 óra

Online


Tapasztalt előadók

200 000 Ft

HR, bérszámfejtési és társadalombiztosítási szaktudás egyetlen képzés elvégzésével, kényelmesen otthonról.

Képzési Hitel – már felnőttképzésben résztvevők számára is igénybe vehető! – Bővebb információk



Kedvezmények:

  • 10% visszatérő hallgatóknak
  • 5% egy összegben fizetőknek
  • GYES/GYED-en lévő kismamáknakmre – Táborossyné dr. Morvai Zs 10% kedvezményt engedünk a képzési díjból!

    A kedvezmények nem vonhatók össze!


Képzési díj tartalma:

  • online konzultációs órák díja
  • e-learning tananyagok díja
  • díjmentesen használható szoftver az otthoni gyakorlásra
  • tananyagegység záró mérésének díja
  • gyakorló feladatok
  • szakkönyv: Farkasné Gondos Krisztina – Széles Iuzsanna: Társadalombiztosítási ügyintézők kézikönyve / elektronikus formában
  • Digitális készségfejlesztés – 4 előadásból álló webinárium
  • A tanulási folyamat támogatása érdekében képzésünk 4 előadásból álló DIGITÁLIS KÉSZSÉGFEJLESZTÉS webináriumot is tartalmaz. A webinárium célja, hogy a képzésben résztvevő megismerkedjen élményalapú, tanulást segítő módszerekkel, eszközökkel. Ezáltal sikeresen és magabiztosan fognak eligazodni a résztvevők a digitális technológia világában, a különböző innovatív eszközök, alkalmazások, appok segítségével.
  • A képzés sikeres teljesítését követően a Perfekt Zrt. tanúsítványt állít ki.

Időtartam: 8 hónap
Kezdési időpont: 2024-03-16

Ütemezés:
Átlagosan heti 1 alkalmat jelent, hétköznap délután 16:00 – 21:00 és/vagy szombat 8:00 – 13:00

Képzés tervezett befejezési
Időpontja:
2025-01-31

Képzés díja: 200 000 Ft

A PERFEKT előnyei

Bármikor, bárhonnan elérhető, korlátlanul visszanézhető videók

Nagymúltú szakmai háttér, felkészült oktatók

Új, tudásmenedzsment alapú adaptív e-learning platform

Segítőkész, felkészült ügyfélszolgálat

Részvételi lehetőség online tanulói közösségben

Képesítő vizsga szervezése a Perfekt Vizsgaközpontban

Jelentkezem!

Erős szakmai háttér, felkészült oktatók
Élő online konzultációk
E-learning tananyagok
Nincsenek rejtett költségek
Segítőkész, felkészült ügyfélszolgálat
Visszanézhető konzultációs videók
Záróvizsgák elérhetőgésge
Online tanulói közösség

8 hónap

240 óra

Online


Tapasztalt előadók

200 000 Ft

Munkaerő-gazdálkodási és TB ügyintéző

felnőttképzési nyilvántartási szám: E/2020/000098
szakképesítés azonosító száma: 04175001

HR, bérszámfejtési és társadalombiztosítási szaktudás egyetlen képzés elvégzésével, kényelmesen otthonról.

Jelentkezem!

Jelentkezni szeretnél?

Képzési Hitel – már felnőttképzésben résztvevők számára is igénybe vehető! – Bővebb információk



Kedvezmények:

  • 10% visszatérő hallgatóknak
  • 5% egy összegben fizetőknek
  • GYES/GYED-en lévő kismamáknakmre – Táborossyné dr. Morvai Zs 10% kedvezményt engedünk a képzési díjból!

    A kedvezmények nem vonhatók össze!


Képzési díj tartalma:

  • online konzultációs órák díja
  • e-learning tananyagok díja
  • díjmentesen használható szoftver az otthoni gyakorlásra
  • tananyagegység záró mérésének díja
  • gyakorló feladatok
  • szakkönyv: Farkasné Gondos Krisztina – Széles Iuzsanna: Társadalombiztosítási ügyintézők kézikönyve / elektronikus formában
  • Digitális készségfejlesztés – 4 előadásból álló webinárium
  • A tanulási folyamat támogatása érdekében képzésünk 4 előadásból álló DIGITÁLIS KÉSZSÉGFEJLESZTÉS webináriumot is tartalmaz. A webinárium célja, hogy a képzésben résztvevő megismerkedjen élményalapú, tanulást segítő módszerekkel, eszközökkel. Ezáltal sikeresen és magabiztosan fognak eligazodni a résztvevők a digitális technológia világában, a különböző innovatív eszközök, alkalmazások, appok segítségével.
  • A képzés sikeres teljesítését követően a Perfekt Zrt. tanúsítványt állít ki.

Időtartam: 8 hónap
Kezdési időpont: 2024-03-16

Ütemezés:
Átlagosan heti 1 alkalmat jelent, hétköznap délután 16:00 – 21:00 és/vagy szombat 8:00 – 13:00

Képzés tervezett befejezési
Időpontja:
2025-01-31

Képzés díja: 200 000 Ft

MUNKAERŐ-GAZDÁLKODÁSI ÉS TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁSI ÜGYINTÉZŐ KÉPZÉSÜNK CÉLJA …

olyan naprakész, gyakorlati tudással rendelkező szakemberek képzése, akik képesek HR feladatok, TB feladatok és bérszámfejtési feladatok ellátására a hatályos jogszabályok ismeretében és a szükséges gyakorlati kompetenciák birtokában.

A MUNKAERŐ-GAZDÁLKODÁSI ÉS TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁSI ÜGYINTÉZŐ …

a képzés során megszerezhető kompetenciák birtokában képes lesz:

  • a munkaerőgazdálkodás kapcsolódó dokumentumok kezelésénél betartani az adatvédelmi szabályokat,
  • gyakorlatban alkalmazni a munkaviszonyra vonatkozó szabályokat, a kapcsolódó dokumentumokat összegyűjteni és továbbítani bérfeladás céljából,
  • az érdekképviseleti szervek, a munkáltató és a munkavállaló közötti kapcsolatteremtésre,
  • a Munka Törvénykönyve ismeretében tájékoztatni a munkavállalót az érvényesíthető kedvezményekről, pótszabadságról, nyilatkozatot aláírattatni a kedvezmények igénybevételéről,
  • bérszámfejtő programot használni,
  • határidőben eleget tenni a jogszabály által előírt bejelentési, bevallási és adatszolgáltatási kötelezettségeinek,
  • társadalombiztosítási kötelezettségnek eleget tenni az aktuális jogszabályismeret birtokában,
  • társadalombiztosítási kifizetőhelyi elszámolást és statisztikai adatszolgáltatást végezni,
  • tájékoztatni az érintetteket a pénzbeli ellátások jogosultságáról, az igénylés módjáról,
  • elkészíteni az üzemi baleseti jegyzőkönyvet, és meghatározni a baleseti táppénz megállapításához szükséges adatokat,
  • tájékoztatni az érintetteket a nyugdíjba vonulás feltételeiről.

MIÉRT A PERFEKT A LEGJOBB VÁLASZTÁS?

  • Több évtizedes képzés- és vizsgaszervezési tapasztalattal rendelkezünk.
  • Évente közel tizenötezer résztvevő veszi igénybe szolgáltatásainkat és a megszerzett tudással sikeres vizsgát tesznek.
  • Oktatóink nagyszerűen felkészült, kiváló gyakorlati szakemberek, akik digitális oktatási módszerek alkalmazásával a sikeres vizsgafelkészítésen túl a szakmai munkában is azonnal hasznosítható tudást adnak át.
  • Ügyfélszolgálatainkon országszerte segítőkész, szakmailag felkészült munkatársaink fogadják Önt.
  • A felkészülést szakkönyvekkel, e-learning tananyagokkal, konzultációs lehetőségekkel támogatjuk.

Hiszünk abban, hogy A TUDÁS A LEGJOBB BEFEKTETÉS!

SZAKKÉPESÍTÉSSEL ELLÁTHATÓ LEGJELLEMZŐBB MUNKATERÜLET VAGY MUNKAKÖR

A Munkaerő-gazdálkodási és társadalombiztosítási ügyintéző több területen lát el humánerő-forráshoz kapcsolódó feladatokat.

HR feladatok:

Az emberi erőforrással való gazdálkodás.

Kapcsolatot tart a munkavállalók, munkáltató, érdekképviseletek között.

Ellátja az adatvédelemmel kapcsolatos feladatokat.

Tájékoztatja a munkavállalót az érvényesíthető kedvezményekről, pótszabadságról, nyilatkoztatja a kedvezmények igénybevételéről.

A Munka Törvénykönyve által meghatározott nyilvántartáshoz szükséges adatokat össze-gyűjti és adatokat továbbít feldolgozás céljából.

Munkaköréhez kapcsolódó hagyományos és digitális dokumentumokat rendszerezi, iratkezelést végez.

Bérszámfejtéssel kapcsolatos feladatok:

A HR által megadott adatok alapján, ellátja a havi bérszámfejtési feladatokat, eleget tesz a jogszabály által előírt bejelentési, bevallási és adatszolgáltatási kötelezettségeinek.

Társadalombiztosítással kapcsolatos feladatok:

Tájékoztatja az érintetteket

  • a pénzbeli ellátásokra való jogosultsági feltételekről, igénylés módjáról,
  • a családtámogatási ellátásokra való jogosultságról, igénylés módjáról,
  • nyugdíjrendszer keretében igénybe vehető ellátásokra jogosító feltételekről, igénybevételéről.

A KÉPZÉSRŐL

A képzésbe való bekapcsolódás és részvétel feltételei:

Érettségi végzettség és 3 év igazolt szakmai gyakorlat

vagy

Érettségi végzettség és szakmai előképzettség

vagy

Felsőfokú végzettség és 2 év igazolt szakmai gyakorlat

vagy

Gazdaságtudományok képzési területen szerzett felsőfokú végzettség

A tervezett képzési idő: 240 óra

A KÉPZÉS TANANYAGEGYSÉGEI:

HR ismeretek

A tananyagegység célja, hogy a képzésben résztvevő a tananyagegység eredményes teljesítésével képes legyen

  • az emberi erőforrás gazdálkodás feladatainak ellátására,
  • munkakör-elemzésre, annak kiértékelésére,
  • a munkaidő-gazdálkodás elemzésére,
  • a javadalmazási és ösztönzési rendszerek elemeinek kimunkálására,
  • a toborzás és kiválasztás feladataira az adatvédelemre vonatkozó szabályok betartásával.

Bérszámfejtési ismeretek

A tananyagegység célja, hogy a képzésben résztvevő a tananyagegység eredményes teljesítésével képes legyen

  • a begyűjtött adatokat az adatvédelmi szabályok betartásával kezelni,
  • a jogviszonyok, jövedelmek számfejtéséhez kapcsolódó előkészítő feladatokat ellátni
  • a szükséges nyomtatványokat kiállítani, programba feltölteni,
  • jövedelmeket számfejteni bérszámfejtő program alkalmazásával,
  • a bérszámfejtés hibáit felismerni, kezelni,
  • kapcsolódó bevallásokat ellenőrizni, javítani,
  • bérfeladást végezni.

Társadalombiztosítási ismeretek

A tananyagegység célja, hogy a képzésben résztvevő a tananyagegység eredményes teljesítésével képes legyen

  • a társadalombiztosítás rendszerét átlátni,
  • az egyes ellátások (egészségbiztosítási, nyugdíjbiztosítási, családtámogatási) között különbséget tenni, ismerve azok tartalmát,
  • az ellátások (egészségbiztosítási, nyugdíjbiztosítási, családtámogatási) szerepét értelmezni a jogszabályi háttér bemutatásával.

A KÉPZÉSBEN RÉSZT VEVŐ TELJESÍTMÉNYÉT ÉRTÉKELŐ RENDSZER LEÍRÁSA

A tanítási-tanulási folyamat végén tananyagegységenként kerül sor a képzésben résztvevők tanulási eredményének mérésére és értékelésére a Perfekt által kijelölt időpontban és helyszínen.

Az értékelés megfelelt és nem megfelelt minősítésű.

Amennyiben a tananyagegységek tanulási eredményének mérése megfelelt minősítésű, a Perfekt tanúsítványt állít ki a képzésben részt vevő részére.

A tanúsítvány a képesítő vizsgára bocsátás feltétele.

A tanúsítvány kiadásának feltételei:

  • a képzésben résztvevő hiányzása nem haladja meg a felnőttképzési szerződésben meghatározott mértéket,
  • a képzésben résztvevő a tanulási eredmények mérésére szolgáló, a tananyagegységek szakmai követelményeinek mérését külön-külön minimum 50 %-os szinten teljesítette.

KÉPESÍTŐ VIZSGA

Szakmai képzéshez kapcsolódó, szakképesítés megszerzésére irányuló képesítő vizsgát akkreditált vizsgaközpont szervezhet.

A képesítő vizsga írásbeli és projektfeladatból álla sikeres vizsgát követően a vizsgázó államilag elismert  képesítő bizonyítványt szerezhet.

A képesítő vizsga részletes leírása:

A https://szakkepesites.ikk.hu/ oldalon található programkövetelmény alapján.

A képzés megkezdésének feltételei

Érettségi végzettség és 3 év igazolt szakmai gyakorlat VAGY Érettségi végzettség és szakmai előképzettség VAGY Felsőfokú végzettség és 2 év igazolt szakmai gyakorlat VAGY Gazdaságtudományok képzési területen szerzett felsőfokú végzettség.

Szakmai gyakorlat igazolása letölthető: itt

Felmentést kaphat a tananyagegység záró mérés alól:

  • 51 344 01 Bérügyintéző részszakképesítéssel rendelkezik -> Bérszámfejtési ismeretekből
  • 51 344 02 TB ügyintéző részszakképesítéssel rendelkezik -> Társadalombiztosítási ismeretekből
  • (Kizárólag megszerzett résszakképesítéssel = bizonyítvánnyal!)

KAPCSOLÓDÓ KÉPZÉSEK

A PERFEKT előnyei

Bármikor, bárhonnan elérhető, korlátlanul visszanézhető videók

Nagymúltú szakmai háttér, felkészült oktatók

Új, tudásmenedzsment alapú adaptív e-learning platform

Segítőkész, felkészült ügyfélszolgálat

Részvételi lehetőség online tanulói közösségben

Képesítő vizsga szervezése a Perfekt Vizsgaközpontban

Felmentési lehetőségek
Lehetőség van felmentésre a tananyagegységek és tanulási eredmények mérése alól, megfelelő végzettség, szakmai előképzettség esetén. Felmentési lehetőségekről további információ ITT! 

Spórolj időt és pénzt és megszerzett ismereteid beszámíttatásával!

Erős szakmai háttér, felkészült oktatók
Élő online konzultációk
E-learning tananyagok
Nincsenek rejtett költségek
Segítőkész, felkészült ügyfélszolgálat
Visszanézhető konzultációs videók
Záróvizsgák elérhetőgésge
Online tanulói közösség

Jelentkezés

Jelentkezz a Munkaerő-gazdálkodási és TB ügyintéző képzésre az alábbi űrlap kitöltésével. Kérlek figyelj oda az adataid helyességére, amennyiben korábban már érdeklődtél azonos e-mail címmel jelentkezz.

Általános adatok


Születési adatok


Oktatási adatok


Lakhely adatok


További adatok



Hírlevél feliratkozás

Iratkozzon fel hírlevelünkre, hogy első kézből kapja meg exkluzív ajánlatainkat, információinkat, egyenesen az Ön postaládájába.

Képzés részletes leírása

MUNKAERŐ-GAZDÁLKODÁSI ÉS TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁSI ÜGYINTÉZŐ KÉPZÉSÜNK CÉLJA …

olyan naprakész, gyakorlati tudással rendelkező szakemberek képzése, akik képesek HR feladatok, TB feladatok és bérszámfejtési feladatok ellátására a hatályos jogszabályok ismeretében és a szükséges gyakorlati kompetenciák birtokában.

A MUNKAERŐ-GAZDÁLKODÁSI ÉS TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁSI ÜGYINTÉZŐ …

a képzés során megszerezhető kompetenciák birtokában képes lesz:

  • a munkaerőgazdálkodás kapcsolódó dokumentumok kezelésénél betartani az adatvédelmi szabályokat,
  • gyakorlatban alkalmazni a munkaviszonyra vonatkozó szabályokat, a kapcsolódó dokumentumokat összegyűjteni és továbbítani bérfeladás céljából,
  • az érdekképviseleti szervek, a munkáltató és a munkavállaló közötti kapcsolatteremtésre,
  • a Munka Törvénykönyve ismeretében tájékoztatni a munkavállalót az érvényesíthető kedvezményekről, pótszabadságról, nyilatkozatot aláírattatni a kedvezmények igénybevételéről,
  • bérszámfejtő programot használni,
  • határidőben eleget tenni a jogszabály által előírt bejelentési, bevallási és adatszolgáltatási kötelezettségeinek,
  • társadalombiztosítási kötelezettségnek eleget tenni az aktuális jogszabályismeret birtokában,
  • társadalombiztosítási kifizetőhelyi elszámolást és statisztikai adatszolgáltatást végezni,
  • tájékoztatni az érintetteket a pénzbeli ellátások jogosultságáról, az igénylés módjáról,
  • elkészíteni az üzemi baleseti jegyzőkönyvet, és meghatározni a baleseti táppénz megállapításához szükséges adatokat,
  • tájékoztatni az érintetteket a nyugdíjba vonulás feltételeiről.

MIÉRT A PERFEKT A LEGJOBB VÁLASZTÁS?

  • Több évtizedes képzés- és vizsgaszervezési tapasztalattal rendelkezünk.
  • Évente közel tizenötezer résztvevő veszi igénybe szolgáltatásainkat és a megszerzett tudással sikeres vizsgát tesznek.
  • Oktatóink nagyszerűen felkészült, kiváló gyakorlati szakemberek, akik digitális oktatási módszerek alkalmazásával a sikeres vizsgafelkészítésen túl a szakmai munkában is azonnal hasznosítható tudást adnak át.
  • Ügyfélszolgálatainkon országszerte segítőkész, szakmailag felkészült munkatársaink fogadják Önt.
  • A felkészülést szakkönyvekkel, e-learning tananyagokkal, konzultációs lehetőségekkel támogatjuk.

Hiszünk abban, hogy A TUDÁS A LEGJOBB BEFEKTETÉS!

SZAKKÉPESÍTÉSSEL ELLÁTHATÓ LEGJELLEMZŐBB MUNKATERÜLET VAGY MUNKAKÖR

A Munkaerő-gazdálkodási és társadalombiztosítási ügyintéző több területen lát el humánerő-forráshoz kapcsolódó feladatokat.

HR feladatok:

Az emberi erőforrással való gazdálkodás.

Kapcsolatot tart a munkavállalók, munkáltató, érdekképviseletek között.

Ellátja az adatvédelemmel kapcsolatos feladatokat.

Tájékoztatja a munkavállalót az érvényesíthető kedvezményekről, pótszabadságról, nyilatkoztatja a kedvezmények igénybevételéről.

A Munka Törvénykönyve által meghatározott nyilvántartáshoz szükséges adatokat össze-gyűjti és adatokat továbbít feldolgozás céljából.

Munkaköréhez kapcsolódó hagyományos és digitális dokumentumokat rendszerezi, iratkezelést végez.

Bérszámfejtéssel kapcsolatos feladatok:

A HR által megadott adatok alapján, ellátja a havi bérszámfejtési feladatokat, eleget tesz a jogszabály által előírt bejelentési, bevallási és adatszolgáltatási kötelezettségeinek.

Társadalombiztosítással kapcsolatos feladatok:

Tájékoztatja az érintetteket

  • a pénzbeli ellátásokra való jogosultsági feltételekről, igénylés módjáról,
  • a családtámogatási ellátásokra való jogosultságról, igénylés módjáról,
  • nyugdíjrendszer keretében igénybe vehető ellátásokra jogosító feltételekről, igénybevételéről.

A KÉPZÉSRŐL

A képzésbe való bekapcsolódás és részvétel feltételei:

Érettségi végzettség és 3 év igazolt szakmai gyakorlat

vagy

Érettségi végzettség és szakmai előképzettség

vagy

Felsőfokú végzettség és 2 év igazolt szakmai gyakorlat

vagy

Gazdaságtudományok képzési területen szerzett felsőfokú végzettség

A tervezett képzési idő: 240 óra

A KÉPZÉS TANANYAGEGYSÉGEI:

HR ismeretek

A tananyagegység célja, hogy a képzésben résztvevő a tananyagegység eredményes teljesítésével képes legyen

  • az emberi erőforrás gazdálkodás feladatainak ellátására,
  • munkakör-elemzésre, annak kiértékelésére,
  • a munkaidő-gazdálkodás elemzésére,
  • a javadalmazási és ösztönzési rendszerek elemeinek kimunkálására,
  • a toborzás és kiválasztás feladataira az adatvédelemre vonatkozó szabályok betartásával.

Bérszámfejtési ismeretek

A tananyagegység célja, hogy a képzésben résztvevő a tananyagegység eredményes teljesítésével képes legyen

  • a begyűjtött adatokat az adatvédelmi szabályok betartásával kezelni,
  • a jogviszonyok, jövedelmek számfejtéséhez kapcsolódó előkészítő feladatokat ellátni
  • a szükséges nyomtatványokat kiállítani, programba feltölteni,
  • jövedelmeket számfejteni bérszámfejtő program alkalmazásával,
  • a bérszámfejtés hibáit felismerni, kezelni,
  • kapcsolódó bevallásokat ellenőrizni, javítani,
  • bérfeladást végezni.

Társadalombiztosítási ismeretek

A tananyagegység célja, hogy a képzésben résztvevő a tananyagegység eredményes teljesítésével képes legyen

  • a társadalombiztosítás rendszerét átlátni,
  • az egyes ellátások (egészségbiztosítási, nyugdíjbiztosítási, családtámogatási) között különbséget tenni, ismerve azok tartalmát,
  • az ellátások (egészségbiztosítási, nyugdíjbiztosítási, családtámogatási) szerepét értelmezni a jogszabályi háttér bemutatásával.

A KÉPZÉSBEN RÉSZT VEVŐ TELJESÍTMÉNYÉT ÉRTÉKELŐ RENDSZER LEÍRÁSA

A tanítási-tanulási folyamat végén tananyagegységenként kerül sor a képzésben résztvevők tanulási eredményének mérésére és értékelésére a Perfekt által kijelölt időpontban és helyszínen.

Az értékelés megfelelt és nem megfelelt minősítésű.

Amennyiben a tananyagegységek tanulási eredményének mérése megfelelt minősítésű, a Perfekt tanúsítványt állít ki a képzésben részt vevő részére.

A tanúsítvány a képesítő vizsgára bocsátás feltétele.

A tanúsítvány kiadásának feltételei:

  • a képzésben résztvevő hiányzása nem haladja meg a felnőttképzési szerződésben meghatározott mértéket,
  • a képzésben résztvevő a tanulási eredmények mérésére szolgáló, a tananyagegységek szakmai követelményeinek mérését külön-külön minimum 50 %-os szinten teljesítette.

KÉPESÍTŐ VIZSGA

Szakmai képzéshez kapcsolódó, szakképesítés megszerzésére irányuló képesítő vizsgát akkreditált vizsgaközpont szervezhet.

A képesítő vizsga írásbeli és projektfeladatból álla sikeres vizsgát követően a vizsgázó államilag elismert  képesítő bizonyítványt szerezhet.

A képesítő vizsga részletes leírása:

A https://szakkepesites.ikk.hu/ oldalon található programkövetelmény alapján.

A képzés megkezdésének feltételei

Érettségi végzettség és 3 év igazolt szakmai gyakorlat VAGY Érettségi végzettség és szakmai előképzettség VAGY Felsőfokú végzettség és 2 év igazolt szakmai gyakorlat VAGY Gazdaságtudományok képzési területen szerzett felsőfokú végzettség.

Szakmai gyakorlat igazolása letölthető: itt

Felmentést kaphat a tananyagegység záró mérés alól:

  • 51 344 01 Bérügyintéző részszakképesítéssel rendelkezik -> Bérszámfejtési ismeretekből
  • 51 344 02 TB ügyintéző részszakképesítéssel rendelkezik -> Társadalombiztosítási ismeretekből
  • (Kizárólag megszerzett résszakképesítéssel = bizonyítvánnyal!)

KAPCSOLÓDÓ KÉPZÉSEK